Al igual que la promesa scout, la investidura no es un premio ni una condecoración que se dé al “mejor pionero/a”, es un punto de partida, un impulso que ayuda a vivir al estilo que marca la Carta Pionera, no solo en el grupo y su unidad sino como un estilo de vida diario y una manera de enfrentarse a las cosas en el día a día.

 

 

La investidura es un paso más en el camino del compromiso scout iniciado en rangers con la Promesa scout, y pretende servir de fuerza para conseguir dos puntos clave en la unidad de pioneros:

 

• La unidad entre sus miembros
• El desarrollo de la personalidad de cada pionero/a

Todo ello basado en un estilo de vida que propone la Carta Pionera.

 

La preparación para  investidura implica tres dimensiones:

 

 

• El/la aspirante debe hacer una evaluación personal de lo que han supuesto los años que ha vivido como scout. Eso implica una revisión de sus años de Ranger, la forma en que ha influido la Ley en su vida, su fidelidad a la Promesa, etc. Por todo esto, durante la ceremonia se hace la renovación de la promesa.

• Ser pionero es responsabilizarse, por tanto debe reflexionar sobre lo que supone dar un paso más en el compromiso scout añadiéndole todo lo que implica seguir la Carta pionera.

 

• Ser pionero es también progresar, por ello se debe reflexionar también sobre hacia qué punto se encaminará en esta etapa el progreso personal del pionero (los contratos), buscando el desarrollo pleno y libre de su propia personalidad y de sus habilidades y capacidades.

 

En el caso de la promesa en Rangers, el aspirante debía buscar un padrino que le ayudase en su preparación, en el caso de la investidura quien ayuda a prepararse al aspirante es alguien de su equipo.

 

Su aceptación compete al Consejo de Ley, y en caso de que el candidato no tenga la Promesa deberá seguir los pasos habituales de cualquier persona que la hace (preparación, eleccion de padrino, reunión de la Corte de Honor...)

 

Durante las semanas anteriores a la investidura el pionero debería:

• Leer y reflexionar la Carta Pionera, individualmente y con los pioneros de su unidad. Haciendo una mirada crítica sobre su vida scout en el pasado, desde el día de la Promesa, y cómo es su vida scout en el presente. Tras esto, hacer esa Carta visble en el mundo: viviéndola, siendo parte viva de la unidad de pioneros.
  

 

• Tener momentos en la unidad de reflexión sobre la propia personalidad, e intentar sacar conclusiones sobre quién se es, y quién se quiere ser.

 

• Escribir un nuevo compromiso a la luz de las reflexiones hechas de la Carta Pionera y de la personalidad. Este compromiso llevará dos partes: una sobre el compromiso con la unidad, el grupo y la sociedad y otro sobre el progreso personal.

 

Durante la vela del día anterior a la investidura se le darán las vueltas necesarias a este compromiso, para que al hacer la ceremonia se haga algo consecuente con lo que el pionero piensa, y que sirva realmente de impulso para mejorar como pionero.

 

 

 

 

La ceremonia de investidura comporta dos elementos: la renovación de la Promesa y el compromiso de Investidura.

 

En el caso de no haber hecho la Promesa, debe preparase según el modo de nuestro Grupo antes de ser investido.

 

El texto del compromiso de Investidura es:

“Con la ayuda de todos

y solidario con los Scouts del mundo entero,

me comprometo:

a vivir como pionero,

a buscar a Dios,

a actuar al servicio de los hombres, mis hermanos

y a progresar según la Carta pionera.”

 

 

La formación durante la ceremonia sería similar a la del siguiente dibujo:

 

 

La estructura básica de la ceremonia es la siguiente:

1. Los Jefes de Equipo llaman a los aspirantes de sus Equipos y se colocan en el centro
2. Renovación de la promesa o promesa de los aspirantes.
3. El Jefe de Pioneros pide que un investido lea la Carta Pionera
4. Los aspirantes recitan el texto de investidura al unísono como símbolo de Unidad
5. Cada aspirante lee su compromiso personal y es acogido por los pioneros investidos de su equipo
6. Canto del himno pionero y grito de la unidad